Principes et Modalités

Le principe d’un atelier est basé sur la structure du co-développement.

Le Co-développement professionnel réunit un groupe de personnes qui partagent des problématiques professionnelles, vont apprendre ensemble et cultiver une intelligence collective  grâce à un processus en six étapes structurant la parole, l’écoute et la réflexion et incitant à l’action.

Les participants appliquent :

• La présence consciente à soi et aux autres
• L’écoute attentive et bienveillante
• La parole et le comportement justes
• L’engagement et l’intégrité

Le groupe est composé de cinq à huit personnes, qui se connaissent dans le cadre de leur activité professionnelle, ou pas. Il offre un lieu d’examen et de traitement de situations réelles et actuelles rencontrées.

Une séance dure environ 2 heures. Le cycle complet de 7 séances est réparti sur maximum 4 mois à raison d’une séance tous les 15 jours.